Quản trị nhân sự

Đăng ký dấu vân tay trên máy chấm công là một trong những nhiệm vụ đầu tiên mà bộ phận nhân sự cần làm...

Cách tính lương ca đêm 12 tiếng như thế nào và có khác biệt gì so với lương ban ngày không là thắc mắc...

Văn hoá tổ chức là một phần không thể thiếu trong sự vận hành của một doanh nghiệp. Đây chính là chìa khoá đề nhà quản lý có thể điều hành doanh nghiệp hoạt động trơn tru, khiến mọi nhân viên đều cảm thấy hài lòng và mong muốn cống hiến cho công việc hơn. Chính vì thế, bài viết hôm nay, HappTime mời bạn cùng tìm hiểu kỹ hơn về văn hoá tổ chức, văn hoá doanh nghiệp và “bỏ túi” 5 cách xây dựng văn hóa tổ chức hiệu quả nhất.

Văn hóa doanh nghiệp của Apple được coi là nguồn cảm hứng bất tận cho các công ty công nghệ trên toàn cầu, khi...

Tùy theo quy định của từng công ty, nhân viên có thể được yêu cầu chấm công vân tay 2 lần hoặc 4 lần...

Truyền thông nội bộ là hoạt động giúp xây dựng văn hóa doanh nghiệp và tạo môi trường làm việc thoải mái, gắn kết...

Máy chấm công hiển thị sai giờ so với thời gian thực sẽ ảnh hưởng đến quyền lợi của nhân viên và hoạt động...

Bảng chấm công 3 ca giúp doanh nghiệp dễ dàng kiểm soát thời gian làm việc của nhân viên trong từng ca. Để biết...

Quản lý thời gian làm việc của nhân viên quán cafe thường gặp phải nhiều khó khăn do đặc thù công việc thường xoay...

Trong thời gian làm việc, người lao động không thể tránh khỏi việc xin nghỉ phép vì nhiều lý do. Bởi vậy, các doanh...