Quản trị nhân sự

Văn hóa doanh nghiệp của TH True Milk là một trong những nền tảng đầy tính nhân văn, rất đáng học hỏi nhờ tôn...

Sở hữu cách xếp ca làm việc cho nhân viên nhanh chóng, trơn chu giúp tiết kiệm nhiều thời gian cho cả nhà quản...

Giống như virus lây nhiễm khắp ngóc ngách của doanh nghiệp, thái độ tiêu cực của nhân viên cũng có sức tàn phá khổng...

Sau thời gian dài sử dụng, máy chấm công vân tay có thể không cài đặt được thêm dấu vân tay mới do bộ...

Bạn có biết phần lớn các doanh nghiệp hiện nay, đều áp dụng một mẫu quy định chấm công tính lương nhất định cho công nhân viên của mình. Vậy có những phương pháp châm công cơ bản nào và đâu là quy định tính lương và trả lương đúng pháp luật. Hãy cùng HappyTime theo dõi ngay bài viết dưới đây để có được câu trả lời cho riêng mình nhé.

Thực hiện 5S tại nơi làm việc mang đến nhiều hiệu quả cho doanh nghiệp, nhưng không phải lúc nào doanh nghiệp cũng có thể...

Là một nhà quản trị, bạn cần phải nắm bắt tốt tâm lý của nhân viên, từ những dấu hiệu nhân viên muốn nghỉ việc mà đưa ra cách xoa dịu và giữ chân nhân tài cho phù hợp.

Ngày càng có nhiều doanh nghiệp xây dựng các chương trình R&R để ghi nhận sự cố gắng và tạo động lực làm việc cho nhân viên. Hãy cùng Blog HappyTime tìm hiểu cụ thể hơn về chương trình R&R là gì và nên làm gì để triển khai thành công trong bài viết dưới đây nhé.

Cách tính lương ca đêm 12 tiếng như thế nào và có khác biệt gì so với lương ban ngày không là thắc mắc...

Nhân viên thường xuyên vắng mặt có thể ảnh hưởng đáng kể đến lợi nhuận của công ty, tinh thần làm việc của các...