Danh mục bài viết

Bài viết nổi bật

Cần có cách xử lý nhân viên chống đối, tiêu cực kéo dài

Xử lý nhân viên có thái độ không tốt: 5 lời khuyên thiết thực cho nhà quản trị

Giống như virus lây nhiễm khắp ngóc ngách của doanh nghiệp, thái độ tiêu cực của nhân viên cũng có sức tàn phá khổng lồ. Vậy, làm sao để xử lý nhân viên có thái độ không tốt một cách khéo léo mà không ảnh hưởng đến tinh thần chung của tập thể? HappyTime xin gửi đến nhà quản trị 5 chiến lược xử lý nhân viên chống đối hiệu quả nhất! Cách nhận biết nhân viên có thái độ...

OJT là gì? 6 bước triển khai OJT thành công cho doanh nghiệp

On the job training (OJT) - tức “đào tạo tại chỗ” - là hoạt động thường thấy tại các doanh nghiệp nhằm nâng cao chất lượng nguồn nhân lực để đáp ứng yêu cầu công việc và mang lại giá trị cho công ty trong thời gian ngắn nhất. Bạn hãy cùng HappyTime tìm hiểu OJT là gì và 6 bước triển khai OJT thành công cho doanh nghiệp qua bài viết sau. On the job training (OJT) - Đào...
Cách xử lý tình huống nhân viên xin nghỉ phép quá nhiều

Cách xử lý tình huống nhân viên xin nghỉ phép thường xuyên

Nhân viên thường xuyên vắng mặt có thể ảnh hưởng đáng kể đến lợi nhuận của công ty, tinh thần làm việc của các nhân sự khác và hoạt động quản lý của bộ phận quản trị. Vậy, làm thế nào để xử lý tình huống nhân viên xin nghỉ phép thường xuyên? Bạn đọc hãy cùng HappyTime tìm hiểu giải pháp qua bài viết sau! Trường hợp nào được coi là nghỉ phép quá nhiều? Nhân viên được coi là...
Phần mềm tính lương HappyTime

Đánh giá 11 phần mềm, app tính lương được ưa chuộng nhất 2023

Phần mềm quản lý tính lương là một trong những công cụ quản trị hữu dụng nhất trong thời đại công nghệ hóa, tự động hóa lên ngôi. Không chỉ giúp tiết kiệm thời gian, gia tăng hiệu quả, phần mềm tính lương còn giúp doanh nghiệp tối ưu chi phí quản lý nhân sự. Trong bài viết này, HappyTime sẽ đánh giá (review) chi tiết 11 phần mềm/app tính lương nổi bật nhất hiện nay, giúp doanh nghiệp chọn...
Quy định về mức lương cho nhân viên thử việc

Cách tính lương thử việc 2023 theo quy định của Bộ luật Lao động

Các nhà quản trị cần nắm rõ cách tính lương thử việc cho nhân viên theo đúng quy định của pháp luật, nhằm xây dựng một quy chế lương minh bạch, rõ ràng, bảo vệ quyền lợi cho nhân viên. Trong bài viết này, HappyTime sẽ chia sẻ chi tiết về các quy định về mức lương thử việc, dựa trên Bộ luật Lao động hiện hành. Cách tính lương thử việc theo đúng Quy định pháp luật Cách tính lương...

Quản trị doanh nghiệp

Xem thêm

Quản trị nhân sự

Xem thêm