Quản lý lương nhân viên như thế nào và cách để giảm bớt rủi ro trong quá trình thực hiện luôn là nỗi bận tâm của nhiều nhà lãnh đạo. Bài viết dưới đây sẽ chia sẻ đến bạn 5 cách để quản lý tiền lương nhân sự hiệu quả hơn! Quản lý tiền lương […]
Xem thêm
Trả lương theo phương pháp 3p đang là xu hướng được nhiều doanh nghiệp áp dụng. Điều này được lý giải bởi những lợi ích tuyệt vời mà cơ chế lương 3p mang lại. Tuy nhiên, nhiều doanh nghiệp lại đang gặp khó khăn khi áp dụng phương thức này vào mô hình hoạt động. […]
Xem thêm
Hệ thống lương 3ps là gì mà khiến nhiều doanh nghiệp mong muốn tìm hiểu để ứng dụng vào quy trình vận hành của mình đến như vậy. Bài viết dưới đây sẽ phân tích về ưu điểm và nhược điểm của hình thức trả lương 3p này! Hệ thống lương 3ps là gì? Tham […]
Xem thêm
Bên cạnh các khó khăn khi triển khai lương 3p thì đây là 5 lợi ích to lớn mà doanh nghiệp không thể bỏ qua trong quá trình sử dụng bảng lương 3p. Vậy lợi ích của bảng lương 3p là gì? Bài viết dưới đây sẽ giúp bạn hiểu rõ hơn về vấn đề […]
Xem thêm
Chi trả lương theo hệ thống lương 3p đang gây ra nhiều khó khăn cho bộ phận quản lý nhân sự tại nhiều công ty. Vậy lương 3ps là gì và cách để triển khai hình thức này như thế nào để thành công? Bài viết dưới đây sẽ giúp bạn giải quyết vấn đề […]
Xem thêm
Lương 3p đang là hình thức tính lương trả công đang được áp dụng phổ biến và rộng rãi bởi mục tiêu mà nó hướng tới. Bài viết dưới đây sẽ giúp bạn hiểu rõ hơn về mô hình trả lương này để áp dụng vào tổ chức sao cho hợp lý! Hệ thống lương […]
Xem thêm
Tại sao cần chấm công? Cách chấm công tính lương như thế nào để đảm bảo quyền lợi thì không phải người lao động nào cũng hiểu rõ. Happy Time sẽ giải đáp vấn đề này trong bài viết dưới đây. Mẫu bảng chấm công là gì? Bảng chấm công chính là văn bản được […]
Xem thêm